Azubis erhalten Einblick in Einkaufsverbund

Wie arbeitet ein Einkaufsverband und wie kann die Zusammenarbeit zwischen einem Einkaufsverband und dem Fachhandel besonders gut gelingen? Diese und viele weitere Fragen stellten sich die Auszubildenden der G. Elsinghorst Stahl und Technik GmbH beim Besuch der Nordwest Handel AG. 20 Auszubildende des Nordwest-Fachhandelspartners kamen gemeinsam mit ihren Ausbildungsleitern sowie zwei Prokuristen in die neue Unternehmenszentrale der Verbundgruppe. In verschiedenen Vorträgen erhielten sie einen tiefergehenden Einblick in die tägliche Arbeit eines Einkaufsverbandes. Sei es ein Blick auf die Geschäftsfelder Stahl, Bau-Handwerk-Industrie, Haustechnik und TeamFaktor/Services, die vier Eckpfeiler der Drive-Strategie Logistik, Digitalisierung, Exklusivmarken und Services oder auch auf die Zusammenarbeit zwischen Nordwest und Elsinghorst.

Zusätzlich dazu führten Nordwest-Auszubildende durch den neuen, interaktiven Showroom und stellten die Bereiche Stahl, Werkstatt- und Industriebedarf sowie Arbeitsschutz vor. „Uns ist es wichtig, einen tieferen Eindruck in unsere Arbeit zu geben und frühzeitig ein Netzwerk zu den Nachwuchskräften unserer Handelspartner zu etablieren“, sagt Nordwest-Ausbildungsleiterin Daniela Weber. Und Annick vom Kolke, Mitglied der Geschäftsführung der G. Elsinghorst Stahl und Technik GmbH, ergänzt: „Die jungen Leute sollten verstehen, dass ein hochaktiver Verband, Themen wie beispielsweise die Digitalisierung oder Optimierung der Logistik leichter vorwärtstreiben kann, als ein einzelnes Unternehmen.“

Quelle: Nordwest  Artikelfoto: Nordwest-Azubis führten durch den neuen, interaktiven Showroom und stellten verschiedene Warenbereiche vor. (Foto: Nordwest).